Van overwerkt
naar overzicht.
Na zes weken hebben jullie vaste afspraken over prioriteiten, focus en bereikbaarheid. En gebruiken jullie ze ook.
Eén trainingsdag buiten kantoor. Zes weken begeleiding.
30 minuten · online · kosteloos Bekijk de investering
Niet slimmer plannen.
Bewust kiezen.
Dit is geen timemanagementtraining. Ik vind timemanagementtrainingen onzin. Je lost een te volle werkweek niet op door nóg slimmer te plannen.
Met UNPACK kijken jullie naar de hoeveelheid werk én de tijd die er werkelijk is. Je kiest wat stopt, kleiner wordt of naar iemand anders gaat.
Alle aandacht
voor jullie team.
Jullie eigen takenlijst en agenda zijn het vertrekpunt. Met UNPACK kiezen jullie wat blijft, wat stopt en welke werkafspraken helpen.
Een vette locatie.
Ik regel een locatie bij jullie in de buurt, buiten kantoor. Lunch, koffie en materialen zijn inbegrepen.
Locatiebeeld ter illustratieIedereen is bezig.
Wat komt er
echt af?
Overleg en berichten vullen de dag. Belangrijk werk schuift door naar morgen, of naar de avond. In deze training maken jullie ruimte door samen te kiezen.
- Tijd voor belangrijk werk.
Iedere deelnemer maakt een realistisch weekontwerp, met beschermde focusmomenten.
- Duidelijk wat wel en niet past.
Bij nieuw werk bespreek je wat ervoor moet wijken.
- Afspraken die jullie samen gebruiken.
Over overleg, bereikbaarheid en wanneer je elkaar ongestoord laat werken.
Dezelfde week. Jullie aan het stuur.
Volle week Met het toetsenbord: focus toont de week met afspraken. Gebruik Enter of de spatiebalk om te wisselen.Blijvende
verandering.
Na de trainingsdag oefenen jullie zes weken met de nieuwe werkafspraken. In week 2 en 6 bespreken we wat werkt en sturen we bij.
Dag 1Een volledige dag
Je werkweek
inrichtenJe maakt keuzes in je takenlijst en bouwt een realistische werkweek. Samen maken jullie afspraken over focus en bereikbaarheid.
Week 22 uur coaching
Ervaringen
besprekenWat werkt al? Waar loopt het vast? In deze coachingsessie passen jullie je planning en werkafspraken aan.
Week 62 uur coaching
Blijven
toepassenJullie spreken af hoe je nieuwe gewoontes vasthoudt en elkaar bijstuurt als de werkdruk toeneemt.
Voor jouw team.
Met Cas.
Voor 3 tot 8 kenniswerkers die veel werken met een agenda, inbox en takenlijst. Je wilt samen keuzes maken over hoe jullie werken.
De leidinggevende doet actief mee. Die maakt deel uit van dezelfde afspraken over prioriteiten, nieuw werk en bereikbaarheid.
Ik ben Cas de Morree, oprichter van FOCUSFUEL®. In de afgelopen 15 jaar hielp ik meer dan 200 professionals aan een werkweek die klopt.
Liever persoonlijke begeleiding? Bekijk de 1-op-1 coaching.
“Taken kleiner maken en heel concreet opschrijven zodat je eigenlijk niet meer na hoeft te denken wat je moet doen.”
“Een leuke manier van overbrengen en zelf aan de gang gaan. Dus geen lange, saaie dag luisteren.”
Wat niets doen jullie team kost.
Een volle agenda verandert niet vanzelf. Zolang jullie werkafspraken hetzelfde blijven, blijven overbodige overleggen, onderbrekingen en onduidelijke prioriteiten tijd kosten.
Reken hieronder uit wat alleen al onnodig overleg jullie team kost. Onderbrekingen, dubbel werk en belangrijk werk dat blijft liggen zitten niet in deze berekening. De uitkomst laat dus maar één onderdeel zien van wat niets doen kost.
Vul alle velden in binnen de aangegeven grenzen. Gebruik een heel getal voor teamgrootte en het aantal overleggen.
5 collega’s × 4 onnodige overleggen × 1 uur = 20 teamuren per maand.
- Waarde per maand
- € 1.200
- Waarde per jaar
- € 14.400
Indicatieve waarde van teamtijd in onnodig overleg. Dit is één onderdeel van wat niets doen kost.
Investering
in jullie team.
€ 7.500excl. btw
Een vast bedrag voor jullie eigen team van 3 tot 8 deelnemers.
Ook bij een kleiner team: hetzelfde programma, met meer ruimte per deelnemer.
- Zes weken begeleiding bij het toepassen in jullie werkweek
- Eén volledige trainingsdag buiten kantoor
- Locatie, lunch en koffie inbegrepen
- Werkbladen voor alle deelnemers
- Twee coachingsessies van 2 uur, na twee en zes weken
Deze investering staat gelijk aan ongeveer 6,3 maanden van jullie berekende overlegkosten.
Garantie. Zien we in week 6 de afgesproken gedragingen niet terug in jullie werkweek? Dan plannen we kosteloos een extra coachingsessie.
Bespreek de teamtraining Stuur dit door naar wie beslistPast dit bij
jullie team?
Vertel kort wat er speelt of wat je wilt weten. Ik denk met je mee of Van Overwerkt naar Overzicht aansluit. Je zit nergens aan vast.
Je krijgt binnen 1 werkdag persoonlijk antwoord van mij per e-mail.
Liever mailen? casdm@focus-fuel.online
Liever direct in gesprek? Kies een datum en tijd.
Vragen over
het programma.
Is dit een timemanagementtraining?
Nee. Jullie plannen niet slimmer, jullie kiezen wat stopt, kleiner wordt of naar iemand anders gaat. Belangrijk werk krijgt beschermde tijd, en samen maken jullie afspraken over prioriteiten, bereikbaarheid en nieuw werk.
Hoe volgen we de voortgang?
Vooraf kiezen we samen met de leidinggevende twee of drie gedragingen waaraan jullie willen werken. Tijdens de coachingsessies na twee en zes weken bekijken we wat daarvan zichtbaar is in het dagelijkse werk en wat nog aandacht vraagt.
Wat als het na zes weken wegzakt?
In week 2 en 6 bespreken we wat werkt en waar bijsturing nodig is. Tussendoor begeleid ik jullie bij het toepassen. Zien we in week 6 de afgesproken gedragingen nog niet terug, dan plannen we kosteloos een extra coachingsessie.
Kunnen we met minder mensen, of juist met meerdere teams?
Het programma is voor groepen van drie tot acht deelnemers. De investering geldt per groep. Bij meer deelnemers werken we met meerdere groepen van maximaal acht, elk met een eigen trainingsdag en bijstelsessies.
Moet HR of L&D betrokken zijn?
HR of L&D kan aansluiten bij de intake en de evaluatie. De directe leidinggevende neemt actief deel aan het programma en aan de werkafspraken die het team maakt.
Waarom is de investering bij een kleiner team hetzelfde?
Jullie boeken het complete programma exclusief voor jullie team: één volledige trainingsdag buiten kantoor, zes weken begeleiding en twee coachingsessies van twee uur. De investering is vast voor drie tot acht deelnemers. Bij een kleiner team is er meer ruimte per deelnemer voor persoonlijke vraagstukken.
Samen weer
aan het stuur.
In 30 minuten weten jullie of dit voor jullie team werkt en wat het kan opleveren.
Kies een datum en tijd
Liever in een apart venster? Open de planner.
Liever even mailen? casdm@focus-fuel.online of bel +32 491 35 85 60.